文摘
这项研究对金融公司经理的行为
作者(年代):王临安,张烟波,邵的正规朱潘公司管理人事和财务资源是企业的核心资本,人力资源是企业的关键因素,形成持久的竞争优势,实现长期的目标,和金融资源也确保资本的正常运行的关键,因此,人力资源和财务资源的优化是实现保护的关键因素,提高资本运营的价值。公司的管理层,与优秀的人才和高尚的职业道德,会极大地影响到公司的发展,管理层的财务决策是否合适发挥决定性的作用在公司的发展中,技术创新和价值的保留和增加。本文通过分析现状和存在的问题的经理公司投资行为,筹资和收入分配,工作消费、挪用公款和粉饰财务报表,讨论如何使用内部和外部的有效的科学决策管理警卫或减少不合理的财务行为,减少公司的损失,实现企业价值最大化目标的可持续发展业务。
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